一、课 程 分 类
序号 |
学习方向 |
定价(元) |
课程门数 |
自选 |
自选方向:20门起选,授权费3000元,每增加5门授权费增加500元,不足5门按5门计算。 |
3000元起 |
20门起选 |
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定选方向 |
|
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1 |
高层经理人学习方向 |
3300 |
30门 |
2 |
中层经理人学习方向 |
3000 |
26门 |
3 |
基层经理人学习方向 |
3000 |
25门 |
4 |
人力资源经理学习方向 |
2800 |
20门 |
5 |
销售经理学习方向 |
3600 |
34门 |
6 |
生产经理学习方向 |
3000 |
24门 |
7 |
销售人员学习方向 |
3900 |
37门 |
8 |
员工职业化学习方向 |
3000 |
23门 |
9 |
中小企业学习方向 |
5500 |
50门 |
10 |
制造企业学习方向 |
5500 |
50门 |
11 |
医药企业学习方向 |
5800 |
48门 |
12 |
世界十大知名企业高级管理人员培训解决方案 |
3600 |
33门 |
13 |
MBA学习方向 |
3000 |
25门 |
14 |
销售型公司学习方向课程 |
3900 |
36门 |
以上学习方向定价均不含所需移动硬盘费 |
全部
课程 |
(全部移动商学院课程,约需40G硬盘6块) |
授权费11800元
(硬盘费另计) |
全部课程 |
备注:客户自定义课程目录以“网络培训学院”目录为依据。
二、课 程 细 目
(一)高层经理人学习方向(3300元,30门)
序号 |
课程名称 |
讲数 |
讲师 |
A04 |
高层经理人的8项修炼 |
18 |
林正大 |
A10 |
职业经理人常犯的11种错误 |
11 |
余世维 |
A11 |
如何成为一个成功的职业经理人 |
12 |
余世维 |
B02 |
如何打造高绩效团队 |
22 |
章义伍 |
B04 |
管理流程设计与管理流程再造 |
6 |
尹隆森 |
B05 |
如何以绩效考核促进企业成长 |
11 |
姜定维蔡巍 |
B06 |
追求卓越——美国八大名牌企业成功秘诀 |
8 |
Tom Peters 张德王雪莉 |
C02 |
如何创建学习型组织 |
22 |
张声雄 |
C03 |
企业如何培育、提升核心竞争力 |
20 |
史东明 |
C04 |
如何打造百年企业——企业高层的超级修炼 |
18 |
邢以群 |
C05 |
企业核心竞争力的培育方法与误区分析 |
6 |
史东明 |
D03 |
绩效管理实务 |
16 |
张晓彤 |
D07 |
企业组织结构设计与部门职能划分 |
6 |
尹隆森 |
D09 |
企业如何有效激励员工 |
10 |
张锡民 |
E02 |
职业经理人财务素养训练——非财务人员的财务管理 |
16 |
高其富 |
E03 |
企业如何进行纳税策划 |
12 |
王泽国 |
F11 |
全面质量管理TQM |
12 |
刘立户 |
G08 |
市场竞争策略分析与最佳策略选择 |
10 |
余世维 |
H02 |
韦尔奇领导艺术与GE成功之道 |
18 |
李雪峰 |
J01 |
共赢领导力——提升领导能力的五种技术 |
14 |
章义伍 |
J02 |
成功领导的六种思维方法 |
12 |
王琛 |
J03 |
曾国藩从政为官方略 |
18 |
史林 |
O05 |
成功领导素养训练(动) |
2 |
拿破仑·希尔等 |
A20 |
中国式管理系列教程 管理 vs 领导 |
5 |
曾仕强 |
A21 |
中国式管理系列教程 分层授权vs 分层负责 |
6 |
曾仕强 |
B09 |
如何提升执行力 |
6 |
周永亮 |
B10 |
如何避免执行力的12个陷阱 |
12 |
王时成 |
A15 |
商务礼仪 |
12 |
金正昆 |
G04 |
如何建设与管理销售网络 |
6 |
王荣耀 |
G05 |
如何建设与管理销售队伍 |
16 |
秦毅 |
(二)中层经理人学习方向(3000元,26门)
序号 |
课程名称 |
讲数 |
讲师 |
A05 |
职业经理人十项管理技能训练 |
40 |
章哲 |
A06 |
时间管理:高效职业人士必备技能 |
20 |
刘敏兴 |
A07 |
有效沟通技巧 |
10 |
柳青 |
A08 |
双赢谈判 |
12 |
刘凡 |
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